José Miguel Rodríguez Fraga: "La formación es la pieza fundamental en la mejora de la empleabilidad"

"La formación es la pieza fundamental en la mejora de la empleabilidad", fueron las palabras del alcalde adejero, José Miguel Rodríguez Fraga durante la presentación del Desayuno Laboral que tuvo lugar en el Centro de Desarrollo Turístico Costa Adeje, en el que se realizó un balance de los datos del empleo en el municipio y donde se congregó un gran número de empresarios.

Allí se dieron a conocer los datos acerca del empleo en el municipio, así como los servicios que se ofrecen en el Área de Desarrollo Económico y Políticas de Empleo, dirigida por Manuel Luis Méndez Martín, a través del proyecto Adeje Impulsa, que en la actualidad tiene registradas en su Bolsa de Empleo a un total de 17.364 personas.

Según datos del Observatorio Canario de Empleo el desempleo en Adeje alcanza las tres mil personas, de las que un 44,95% son hombres y el 55,05%, mujeres. De dicha cifra un 10% tiene menos de 25 años y el 90% restante se encuentra por encima de ese rango de edad. Un dato a destacar es que el 75% de los desempleados de Adeje tiene una formación de baja cualificación que no se adapta a la oferta laboral más demandada en el municipio. Es por ello que el objetivo prioritario del consistorio es impulsar una formación adaptada a las necesidades del mercado de trabajo.

Por estos motivos José Miguel Rodríguez Fraga reiteró que "somos un destino turístico puntero y pionero, soportamos un gran peso económico al conjunto total de la isla y es importante que asumamos que lo más relevante, además de la calidad humana, es el perfil de las personas trabajadoras, quienes han de estar cualificadas para poder formar parte del campo laboral tan diverso que tenemos en esta zona de la isla".

Con respecto al servicio de empleo, este atendió durante el pasado 2016 un total de 1.725 altas, 2.279 actualizaciones de expedientes y 630 orientaciones laborales. En cuanto a la inserción laboral, se recibieron un total de 1.301 ofertas y se lograron 1.486 inserciones en el mercado de trabajo, siendo las más significativas las adscritas a la hostelería, los servicios auxiliares, la atención al público, el sector industrial, la educación, la sanidad, el comercio y la administración.

Por otro lado, entre los proyectos sociales destinados a colectivos en exclusión social o riesgo de padecerla  destacaron "Adeje Inserta 2016", iniciativa realizada en conjunto con Cruz Roja, e "Impulsa 2016", fomentada a través del Movimiento Canario por la Paz (MCAPAZ).

Otro de los éxitos obtenidos durante 2016 fueron los Programas en Alternancia con el Empleo, de los que se beneficiaron 30 personas, de las cuales la mitad se decantó por la formación en restauración y la otra en limpieza urbana con los proyectos "PFAE Adejerest" y "PFAE L-Urban", respectivamente.

En lo relacionado al Apoyo Empresarial, los datos de la concejalía desprenden que se ha asesorado a 243 personas emprendedoras, se han realizado 16 planes de viabilidad, 19 acciones formativas, 24 asesoramientos sobre pago único y otros 15 asesoramientos de promoción de empleo autónomo.

Cabe destacar que durante el encuentro con el sector empresarial se entregó la distinción Adeje Impulsa a la cadena RIU Hotels & Resorts por su aportación al proyecto y en relación al número de personas que hacen prácticas en dicha cadena y, además, a la cantidad que posteriormente permanecen trabajando en la misma.